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MOUFIDA BARBOUCH

Compétences

& différences 

au service

de l’excellence

MA MISSION

Vous sensibiliser,

vous former, vous accompagner

dans votre évolution

Sensibiliser

à la nécessité de faire évoluer les modes de pensées et les comportements,  de repenser les pratiques managériales, pour favoriser l’épanouissement individuel et collectif  et faciliter la transformation des individus et des organisations.

Former

au développement de compétences comportementales nécessaires, à l’acquisition de meilleures pratiques de gestion des talents et de bien-être, pour mettre en synergie les compétences et mobiliser l’intelligence collective.  

Accompagner

dans le changement, le développement du potentiel personnel et professionnel des individus, la définition de stratégies innovantes,  pour favoriser une évolution positive et durable des individus et des organisations.

Vous amener à faire mieux, plus vite, anticiper,

pour relever sereinement et efficacement vos défis
dans un monde évolutif et complexe.

Vous amener à faire mieux,

plus vite, anticiper,

pour relever sereinement

et efficacement vos défis

dans un monde

évolutif et interconnecté.

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La folie, c’est de faire toujours la même chose

et de s’attendre à un résultat différent.

La folie, c’est de faire toujours la même chose et de s’attendre à un résultat différent.

Albert Einstein

QUI SUIS-JE?

MOUFIDA BARBOUCH

Master Coach Professionnelle

Coaching d’Entreprise & de Santé

Formatrice & Conférencière

Moufida Barbouch

Après une carrière riche dans des fonctions

juridiques  et transversales à l’international,

au sein de multinationales et de PME en France

et à l’étranger, j’ai rencontré ma vocation :

Accompagner les individus et les organisations

dans leur évolution et améliorer le bien-être collectif.

Après une carrière riche dans des fonctions juridiques  et transversales à l’international, au sein de multinationales et de PME en France et à l’étranger, j’ai rencontré ma vocation : Accompagner les individus et les organisations dans leur évolution et trouver des solutions pour améliorer le bien-être de chacun.

Relever les défis, m’adapter aux changements permanents,

manager la diversité, les projets complexes et multiculturels,

font partie de mon histoire. Accepter les autres visions du

monde, comprendre les différences culturelles et rechercher

les rapports harmonieux, m’ont permis d’avoir des relations

sereines et de réussir mes projets. Enfin, la résilience, la

maîtrise de soi, l’agilité, la confiance et aller vers l’excellence

font partie de mon ADN. 

Aujourd’hui, le monde traverse une période de transition. Pour faciliter cette transition, je propose aux individus et aux organisation de les sensibiliser, de les former et de les accompagner.

J’adopte une approche globale, personnalisée et pluridisciplinaire.

Ma méthode unique et innovante qui allie plusieurs disciplines et outils, notamment les neurosciences appliquées au coaching, favorise les prises de conscience et les changements positifs et durables.

 

Relever les défis, m’adapter aux changements permanents, manager la diversité, les projets complexes et multiculturels, font partie de mon histoire. Accepter les autres visions du monde, comprendre les différences culturelles et rechercher les rapports harmonieux, m’ont permis d’avoir des relations sereines et de réussir mes projets. Enfin, la résilience, la maîtrise de soi, l’agilité, la confiance et aller vers l’excellence font partie de mon ADN. Mon ambition a toujours été de créer des relations de travail harmonieuses et d’améliorer l’efficacité et la performance des organisations.

 

Aujourd’hui, je propose une méthode d’accompagnement innovante et concrète, qui facilite l’évolution et les changements positifs et durables des individus et des organisations. J’adopte une approche globale, personnalisée et pluridisciplinaire. Je propose des technologies innovantes et j’applique les neurosciences et plusieurs outils de coaching dans mon accompagnement.

Relever les défis, m’adapter aux changements permanents, manager la diversité, les projets complexes et multiculturels, font partie de mon histoire. Accepter les autres visions du monde, comprendre les différences culturelles et rechercher les rapports harmonieux, m’ont permis d’avoir des relations sereines et de réussir mes projets. Enfin, la résilience, la maîtrise de soi, l’agilité, la confiance et aller vers l’excellence font partie de mon ADN. Mon ambition a toujours été de créer des relations de travail harmonieuses et d’améliorer l’efficacité et la performance des organisations.

 

Aujourd’hui, je propose une méthode d’accompagnement innovante et concrète, qui facilite l’évolution et les changements positifs et durables des individus et des organisations. J’adopte une approche globale, personnalisée et pluridisciplinaire. Je propose des technologies innovantes et j’applique les neurosciences et plusieurs outils de coaching dans mon accompagnement.

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MES VALEURS

Être dans un état de flow

et le partager pour créer

une énergie positive

et constructive

Être dans un état de flow et le partager pour créer une énergie positive et constructive

Intégrité

J’ai conscience qu’il est important de prendre soin des autres et de respecter mon environnement en tenant compte des effets de mes actes.

Excellence

Je me forme et je me perfectionne de manière continue afin d’évoluer, de me dépasser dans mon domaine et d’offrir l’excellence à mes clients.

Je me forme et je me perfectionne de manière continue afin d’évoluer, de me dépasser dans mon domaine et d’offrir l’excellence à mes clients.

Audace

J’ai la capacité à harmoniser mes forces et mes talents pour trouver une solution créative, adaptée à la situation et aux besoins du terrain.

J’ai la capacité à harmoniser mes forces et mes talents pour trouver une solution créative, adaptée à la situation et aux besoins du terrain.

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MA VISION

Construire l’unité
dans la diversité
et l’harmonie
dans notre monde  

Nous pouvons ensemble trouver des solutions justes
et solidaires pour favoriser l’équilibre et l’harmonie
au sein des organisations et dans notre monde.

Il est possible de cocréer ensemble un monde dans lequel

nous pouvons :

Nous pouvons ensemble trouver des solutions justes et solidaires pour favoriser l’équilibre et l’harmonie au sein des organisations et dans notre monde.

 

Il est possible cocréer ensemble un monde dans lequel nous pouvons :

01

Concilier

technologie

et humain

technologie et humain

02

Aider

chacun à trouver
sa place

chacun à trouver sa place

03

Unir

compétences
et différences

talents, compétences et différences

04

Allier

épanouissement
et performance

épanouissement et performance

05

Améliorer

la qualité de vie

de chacun

la qualité de vie de chacun

06

Construire

un climat de confiance

et de respect

un climat de confiance et de respect

Nous sommes ce que nous  faisons de manière répétée.

L’excellence n’est donc pas un acte, mais une habitude.

Nous sommes ce que nous  faisons de manière répétée. L’excellence n’est donc pas un acte, mais une habitude.

Aristote

MES INTERVENTIONS

sur mesure

Concilier le respect
et le bien-être des collaborateurs
avec les enjeux et les contraintes
des organisations

Sensibiliser aux enjeux des individus et des organisations dans un monde en mutation favorise la prise de conscience et l’évolution collectives

Je partage des connaissances et des compétences utiles, de nouvelles pratiques et des technologies innovantes lors de mes formations. Un accompagnement personnalisé peut être proposé post formation aux stagiaires.

Voici quelques exemples de thèmes de formation :

 

  • Manager dans la complexité avec les neurosciences
  • Devenir un manager agile, coach, leader et facilitateur
  • Perfectionner ses pratiques managériales
  • Développer la résilience personnelle et professionnelle
  • Développer les softs skills nécessaires pour mieux gérer la complexité et l’inattendu
  • Profiler et cartographier les compétences pour les postes et les projets
  • Mobiliser l’intelligence collective dans un monde complexe et instable
  • Mieux gérer les conflits relationnels
  • Développer la maîtrise de soi 
  • Gérer sereinement et efficacement les projets interculturels et complexes
  • Valoriser et accompagner les talents et les différences
  • Comprendre la reconnaissance, la motivation, la satisfaction pour augmenter l’engagement des collaborateurs et leur performance individuelle
  • Améliorer la qualité de vie au travail avec de meilleures pratiques managériales, organisationnelles et des technologies innovantes

Je vous accompagne personnellement. Je vous aide à développer un état d’esprit positif et constructif pour avoir la capacité à trouver de nouvelles solutions pour dépasser avec sérénité et efficacité les difficultés rencontrées, et traverser avec succès les périodes difficiles.

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Virtual personal assistant from Los Angeles supports companies with administrative tasks and handling of office organizational issues.